职场冷暴力如何应对?以下是我的一些看法 -凯发真人平台

我经历过职场冷暴力,在我第一份工作的时候。

因为我的直属领导不喜欢我,以致其他的同事、部门主管对我也是敬而远之。

我开始的时候特别想和他搞好关系,可惜用处不大,于是就把心思放在工作上了。

然而却取得了意想不到的效果。

职场冷暴力如何应对?以下是我的一些看法

他仍然不慎喜欢我,但也开始对我如向对待其他同事那个态度。

于是我继续努力,最后得到了我上司的上司的认可,于是成为他的副手!

再后来调到另一个项目承担他的职责!

所以我感觉冷暴力并不可怕,只要你找到了具体的原因,然后选好策略应对就好了。

如果改变不了一个人对你的偏见,那就改变其他人对你的态度,改变那个人对你工作的态度。

职场冷暴力如何应对?以下是我的一些看法

能力缺失就提高能力,若是态度不对就端正态度,若是不喜欢你的性格,是不是你性格在职场上、工作上是不是真的不合适,如果是,那就以职业的态度来对待工作。如果不是,也没必要改变自己。我们总要为自己而活!

不用刻意的去讨好而委屈自己,努力做好自己的事,总有人能够欣赏你。即使一时碰壁,也没什么大不了的。最重要的,不要为了一时得失而失掉自我!

无论男女,没有什么比自己的人格更珍贵的了,一颗善良正直的心比所有人的喜欢都更重要。因为你当你遇到真正对的人的时候,你会得到真正的尊重和快乐!

职场冷暴力如何应对?以下是我的一些看法

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